第一篇:08年安全工作总结
安全工作总结
(2014—2014)学年度
学校是培养二十一世纪人才的摇篮,学生是祖国的未来、民族的希望。学校安全工作直接关系着学生的安危、家庭的幸福、社会的稳定。因此,做好学校安全工作,创造一个安全的学习环境是十分重要的,做好学校安全工作也是完成上级交给的各项工作任务的基础,所以我校一直十分重视学校的安全工作。
一、 规范管理,完善制度。
学校安全组织机构健全,安全工作责任制度健全,责任明确。每学期学校都成立了安全领导小组,由校长任组长,总务主任任副组长,各年级组长任组员,层层负责,责任落实到人。学校每学期还与各年级、部门负责人签订好《学校安全责任书》,做到不定期检查和随时检查相结合,并建立了安全考核奖惩细则及安全工作制度。安全管理做到了网络化,保证了我校安全工作扎扎实实地开展。
二、 加强领导,居安思危。
学校领导本着对党的教育事业,对学生负责的态度,从维护人民群众的根本利益,维护社会稳定,政治稳定的高度出发,增强抓好学校安全的使命感、责任感。学校领导在安全工作上齐抓共管,严格执行学校安全工作规定,讲安全、抓安全,将事故消灭在萌芽状态之中。每月定期召开一次安全工作会议,布置下一月安全工作的重点任务,并指定专人去检查落实安全工作。例如联合器有松动现象;教学楼部分开关老化;教室的钢窗由于油灰老化,时有玻璃脱落等进行重点维
修和及时更换,从而铲除了不安全隐患,避免了不安全事故的发生。同时食品安全工作也是学校安全工作中的重要内容,学校进一步加强验货制度,严把物品的质量关,不进变质、不洁或过期物品,确保学校的食品安全,确保正常的教学秩序和师生的生命安全。
三、宣教结合,提高素质。
学校领导始终把安全工作放在首位位置,逢会必讲安全,事事讲安全,对上级安全会议精神和文件都能做到及时传达,结合文件精神制定切实可行措施,认真落实。结合文件不同的内容和要求,充分利用学校的各种宣传场地、设施,用广播利用集体晨会时间,大小会议等,采用多种形式对教职工和学生进行安全方面的宣传教育,假前总要对教职工,尤其对学生进行安全教育。学校各项活动也强调安全,事前必先进行安全教育,例如:学生的外出活动、学访活动、田径运动会等都提出安全的要求,并指定专人负责。由于加大了安全工作的力度,使得我校安全工作开展得扎实有效。
今后我们将进一步加大安全工作的力度,学校安全涉及面广,学校、家庭、社会必须密切配合、通力协作,我们将动员社会力量,齐抓共管,净化外部环境,搞好学校周边治安秩序,建立切实可行的学校安全防范体系,使学校安全工作进一步经常化、制度化、社会化,开创我校安全工作的新局面。
安 全 工 作 总 结 (2014—2014)学年度
良王庄小学
2014年7月
第二篇:08年安全工作总结
2014年度安全生产工作总结
在各级党委、政府及主管部门的支持帮助下,2014年公司领导班子团结带领全体员工,在抓生产经营发展的同时,紧紧围绕县委、政府、县安委会的安全生产工作安排和部署,深入贯彻落实“安全第一,预防为主”的方针,精心组织,周密部署,狠抓落实,安全生产工作取得了较好成绩。现将2014年度安全生产工作情况作如下汇报,请予指导和帮助:
一、2014年安全生产事故情况
公司全年未发生食品安全事故。
二、2014年安全生产工作
(一)统一思想、提高认识,增强安全生产责任感
按照省、市、县安全生产工作会议部署和要求,公司组织中层以上管理人员及时传达贯彻会议精神,统一思想,提高对“安全生产重于泰山”和只有安全保障才能促生产的认识,明确任务。在生产工作中,多次召开安全生产专题会议,施工队安全生产例会,对安全生产工作进行专题研究和安排部署。会议要求:公司安委会成员,各级管理人员、全体员工、施工队负责人和生产施工人员必须树立和强化安全生产职责理念,加强部门间沟通与协调,形成齐抓共管的工作局面,为抓好安全生产工作奠定了良好的思想基础。
(二)加强组织领导,建立健全组织领导机构
为切实做好安全生产工作,公司进一步加强组织领导建设,充实安全生产工作机构,强化组织领导职能,成立了以总经理为主任、公司党总支书记和公司其它领导班子成员为副主任、各部门负责人和专职安全员为成员的公司安全生产委员会,下设办公室由安全生产专职人员负责具体日常工作。
公司以创建“平安企业”“平安部门”“平安家庭”活动和“安全生产月”活动为契机,成立了以公司总经理为组长、公司党总支书记和公司其它领导班子成员为副组长、各部门负责人为成员的“平安企业”“平安部门”“平安家庭”和“安全生产月”活动领导小组。
(三)完善工作机制,加大计划安排和检查落实力度
公司坚定不移把安全生产、平安建设和综合治理工作作为一项长期而重要的“一把手”工程常抓不懈,已形成了全员参与、齐抓共管的良好局面,做到了安全生产、平安建设和综合治理工作一起安排部署、一起检查落实、一起考核兑现。年初,公司和各部门都制定了全年安全生产工作计划,制定了工作方案和考核措施,把责任落实到了各部门、各施工队和具体人员,层层签订安全生产责任书(安全生产管理协议),并在施工方进入伐区生产之前进行安全生产知识培训。
(四)强化队伍建设,提高员工素质和主人翁意识
结合林业生产特点,林区地域宽广,人员流动性大,工作条件艰苦,公司基地点多面广的实际情况,公司在抓好生产工作的
同时,狠抓安全生产工作,主要采取了以下措施:一是狠抓法律法规政策学习,确保各项工作依法依规进行。公司购买书籍和印制材料,分发到各部门、施工队,通过集中学习和自学方式,不断提高广大员工和施工人员的学法用法能力,增强广大员工和施工人员的安全生产意识。二是广开言路,鼓励员工献言献策,对公司安全生产工作做出贡献的员工给予表彰奖励,激发广大职工的主人翁精神和工作热情。
(五)广泛宣传,全面动员,贯彻落实群防群治和预防为主的方针
一是以创建“平安企业”“平安部门”“平安家庭” “安全生产月”和“安全知识竞赛”活动为契机,加强法律法规制度宣传。组织员工参加县安委会、云纸公司组织的安全知识学习、和竞赛活动,采取张贴悬挂横幅、出黑板报、印发文件资料、编发信息和简讯等多渠道、多种形式宣传。
二是加强“四防”宣传教育,开展“三看三查三想”活动。积极组织公司职工参加并按时按质完成县安委办、云纸公司组织开展的自检自查等各项活动。对办公区域实行半封闭式管理,保卫24小时巡逻值班,节假日安排有专人值班,确保生产、生活安全。
(六)加大基地防火工作 ……此处隐藏3706个字……警示牌,以防群众在生产生活过程中误入险区,造成不必要的损失。
4、水利工程施工现场是安全防范的重点,为了保护施工人员的人身安全和在建工程的顺利进行,要求对在建工程必须成立安全施工小组,采取必要的安全防范措施,水务局主管安全的领导经常深入现场,督促检查安全生产工作,发现隐患及时解决。
5、坚持全面检查集中整治的原则,对自来水自备电源、水闸启闭设施、防洪堤坝进行了认真的检查维护。在检查中发现的设备老化,启闭设施不灵,防洪堤坝破损等严重影响安全行水的重大隐患,筹集资金进行了更换维修。
6、对电灌站进行了认真普查。对两个电灌站存在的安全隐患和查找出的问题,进出了梳理归类,提出了相应的整改措施,规范落实了安全责任制,以维持两个电灌站的正常运行,更好地发挥农村小水电站的作用,充分利用水能资源,为工农业生产提供安全洁净的能源。
通过对安全生产工作的重点专项检查清理活动,重点消除了安全生产中的事故隐患,保证了各项生产的正常运行,有效地遏制了重特大事故的发生,保证了水利经济建设的健康发展。
此外,水务局保证了安全生产方面的投入,全年共投入资金30万元。我们还对水务局安全生产责任制进行了严格考核,根据安全生产的实际情况兑现奖惩,同时签订2014年安全生产责任状。由于我们真正把安全工作抓在手上,写在纸上,落实在行动上,采取有效措施排除安全隐患,实现了全年安全生产无事故的目标。
五、存在的问题及今后的工作思路
一年来,在上级主管部门的领导下,各单位的紧密配合下,做了大量的工作,也取得了一定的成绩,但在工作中仍然存在着一些不容忽视的问题:一是水利系统安全管理名目繁多,量大面广,造成对安全生产的资金投入不足,个别单位因管理协作不善,因而造成了安全生产事故;二是水利工程设施大部分在露天,人员安全意识差,安全管理难度大。所有这些问题,
都需要在今后的工作中认真加以解决。
今后,我们要进一步加强安全生产的法规学习和教育,加大安全生产的监督检查,按党的十七大提出的奋斗目标,狠抓安全生产防范措施的落实,强化安全生产的管理目标,加大对安全生产的基础投入,认真贯彻县委、县政府和上级主管部门的安排部署,以预防为主,搞好单位内部的安全生产工作,为全县的经济建设做出贡献。
绥滨县水务局
二〇一四年十一月二十三日
第五篇:劳动安全工作总结08
社区劳动安全2014年工作总结
一年来,社区坚持“安全第一、预防为主”的方针,认真贯彻执行国家的安全生产法令、法规,落实上级有关部门安全生产方面的文件精神,始终把安全生产工作当成社区的一项重要工作来抓,在辖区单位内奏响“安全是职工最大的幸福、安全是职工最大的福利、安全是职工最大的祥和”的主旋律,保障职工的身心健康、保证员工高高兴兴上班来、平平安安下班去。回顾一年来的安全工作,主要做了以下几点:
1、 建立齐全的安全生产管理网络。
年初社区成立了以社区主任为组长,各单位负责人参加的社区安全生产监督管理领导组,全面领导单位的安全生产工作,制定单位的安全管理目标贯彻上级有关安全生产的方针、政策、法令、法规,监督检查各单位安全生产工作落实情况,负责对车间、班组日常安全工作的指导和对新工人、临时工、外来人员安全教育和培训工作,以及事故调查分析的组织工作。单位在完成生产任务的同时,严把安全关,对单位的安全工作全面负责,并坚持当安全与生产发生矛盾时,生产要服从安全,在单位内现在是人人讲安全、人人管安全、一个自上而下的安全管理网络已经形成。
2、 建立了单位各级人员安全责任制,制订了安全操作规程。 单位根据自身实际已经形成了一套行之有效的安全责任制和岗位安全操作规程,并全部成册和上墙,每位职工做到应知应会,具体做法:①是每年生产开始前,单位都要组织有关人员对已形成的安全条款进行修订、补充,使之不断完善。②是每年淡季单位要集中对全体员工进行安全意识,
安全管理知识和新修订的安全责任制,安全操作规程进行教育培训学习。③是各班组在投料生产前自身进行上岗前安全教育和安全演练。④是特殊工种人员积极参加上级安全部门组织的安全培训,并做到持证上岗。⑤对易燃、易腐蚀物品有专人保管,专门地方放置。
3、 安全生产工作注重抓落实。
单位坚持安全生产从基层从班组抓起,认真落实班组安全管理五字法,一喊,就是安全喊话,各组在生产前进行五分钟班前安全喊话,提醒每个成员时刻绷紧安全弦。二查,就是安全检查,利用班前和工作间隙,查劳保用品穿带情况,查安全隐患部位,三记就是做好安全记录,记录班组安全活动情况,事故隐患及处理情况。四改,就是整改,发动班组成员献计献策,及时整改安全薄弱环节。五严,就是严格要求严格执行安全操作规程。除做好以上班组自身安全管理外,单位每月1—2次生产现场管理考核,把安全检查作为一项重要内容,凡安全有问题,其他项目成绩再突出,也失去评优资格,再一个坚持安全巡查制度,由机修组负责每天由专人巡查生产车间的设备、线路、安全设施等完好情况,有问题及时修复。
4、2014年打算:
搞好辖区单位安全生产管理工作,不仅是保障职工安全健康的需要,也是社区稳定生产秩序,提高经济效益,促进社区管理上台阶的需要,2014年在去年已取得成绩的基础上继续建立和健全各项安全制度,制定安全工作规程,加强单位职工安全教育和培训,逐步推行现代安全管理方法,确保全年无重大伤亡事故,无重大设备事故,无重大火灾事故发生,为单位的进一步发展创造一个良好的条件。
12月13日下午,翠香街道召开安全隐患大排查大整改专项工作会议,检验前一阶段安全隐患大排查大整改工作成效,布置落实下一阶段工作。翠香街道党政班子成员、街道安委会成员以及所辖社区居委会书记、主任参加了会议。
会上,各社区居委会书记、主任及街道安全隐患大排查大整改工作小组组长汇报了排查整改情况,提出工作难点。街道安全生产分管领导传达了市、区相关会议精神,对前一阶段的工作进行了总结,并部署下一阶段工作。
翠香街道开展安全隐患大排查大整改工作至今已近半个月,工作进展顺利,目前大部分社区完成了地毯式的排查工作,共排查个体工商户2398家,完成排查工作的70%。签订消防安全责任书1092份,发出整改通知书1514份,已整改个体工商户近800家。排查发现住人的商铺786家,占辖区商铺总数的23%;住三人以上的353家,占10%。通过开展全方位的排查整改活动,增强了个体工商户的安全意识,提高了辖区安全生产工作者的工作水平,整改了部分安全隐患,维护了一方平安。但是,辖区经营商铺“二合一”、“三合一”现象仍比较多,山场旧村安全隐患严重,整改工作困难大,必须高度重视。会上,街道党政主要领导充分肯定了各社区及各工作小组所取得的成绩,认为从思想上、行动上做到了与上级有关会议精神相一致。再次重申要充分认识,增强责任感和紧迫感,各司其职,各负其责,齐抓共管,继续深入排查,扎实抓好整改,确保工作成效。