第一篇:卫生局党委履职情况汇报演讲
根据市纪委、市委组织部有关要求,下面我向大家报告2014年市卫生局党委的主要工作及个人履行岗位职责和廉洁自律等方面的情况,敬请大家提出批评意见。
一、2014年市卫生局党委所做的主要工作
2014年,市卫生局党委按照市委、市政府的总体部署,坚持以科学发展观为统领,深入学习贯彻党的xx届三中、四中全会精神,紧紧围绕国家深化医药卫生体制改革工作要求和发展城市群,共建大金华战略主线,团结带领卫生系统广大干部职工开拓创新,扎实工作,切实推动我市卫生事业取得新进步。回顾一年来的工作,主要有以下几个方面。
1、着力提升城乡医疗和公共卫生服务能力。过去的一年,局党委按照构建民本卫生、和谐卫生的要求,不断创新发展方式,提高卫生服务和保障能力。一是城乡医疗服务体系不断完善。加大了对医疗基础设施和先进设备等硬件设施的投入,大力扶持市区各公立医院启动基建项目,鼓励各县(市、区)综合医院实施改、扩、建工程,积极争取中央和省级资金改扩建社区卫生服务项目,继续实施社区卫生服务机构标准化建设,群众就医环境有了新改善。二是农村医疗保障水平不断提高。全市参合人数达336.4万人,占应参加人数的93.36%,人均筹资160元,比上一年提高38元,各县(市、区)人均筹资水平均达到了省定140元以上的标准。不断深化农民健康工程,全市已完成参合农民健康体检近190万人,体检率达67%。三是公共卫生工作基础不断夯实。市公共卫生中心全面建成并启用,全市疾病预防控制、卫生监督执法、医疗紧急救援、医学情报信息等工作水平进一步提高。不断完善公共卫生应急预案体系,组建充实了应急处置专业机动队,并定期组织学习培训和应急演练,卫生应急能力不断增强。
2、着力推进疾病预防控制和国家卫生城市创建。局党委紧紧围绕市委、市政府确定的总体目标,找准卫生工作的结合点,发挥优势,履行职能,促进全市经济社会平稳较快发展。一方面全力抓好甲流防控。针对全球甲型h1n1流感集中暴发的严峻形势,我们在市委、市政府的坚强领导下,以减少二代病例,严防社区传播,加强重症救治,应对疫情变化为目标,进一步健全应急指挥体系,建立健全联防联控机制,精心组织疫苗接种工作,较好地完成了党委政府交给我们的疫情防控任务。同时,统筹抓好艾滋病、手足口病等传染病、地方病防治工作。另一方面全力抓创国卫工作。在局党委的统一部署下,市区共出动卫生监督员1600多人次,抽调市直卫生系统200多人次参与创卫突击整治工作,改造提升了一批五小经营户,创建了一批五小单位示范街和各类标准示范店,落实了五小单位网格化监督管理,等等,为国家卫生城市的成功创建作了大量工作。市卫生局、疾控中心、卫生监督所均被评为创建国家卫生城市先进集体,受到了市委市政府的表彰。
3、着力改进医政管理和中医药工作。局党委坚持把改进医疗服务质量、营造良好就医环境作为内在要求,通过一系列有效举措,努力缓解群众的看病就医难题。去年,全市积极开展了医院管理年、医疗质量万里行等活动,推进了医疗安全百日专项检查、实验室生物安全专项监督检查、医师定期考核、卫生支农、平安医院和绿色医院创建等工作,严格单病种管理,改进医疗质控管理,强化医院内部建设,确保医疗安全。严格医疗机构、医疗技术人员和医疗技术项目准入管理,开展医疗机构年度校验工作,变更、注销和吊销了一批医疗机构,有效净化医疗服务环境。做好突发公共卫生事件医疗救治工作,继续开展了三聚氰胺婴幼儿奶粉事件后续治疗随访,有效组织了各类传染病重症病例救治。同时,加大对中医药事业的扶持力度,优化学科组合,培育重点专科,大力推进以育名医、创名科、建名院为内涵的三名工程,中医诊疗水平和服务能力不断提高。
4、着力加强卫生监督执法工作。卫生监督工作事关群众的健康安危。局党委牢牢树立群众健康安全无小事的观念,推动各级卫生行政部门转变职能,创新机制,切实履行好卫生法律法规赋予的监督职责。一是优化卫生行政许可服务。如市卫生监督所推行的服务型卫生监督模式,实现了卫生行政许可的提前介入和全程指导,受到了各方好评,在刚刚召开的全省卫生工作会议上作了书面交流。二是深化卫生专项监管活动。加强学校和公共场所的卫生监督,全面推进校园卫生健康行动专项整治工作,实施量化分级管理方案,及时发现和消除卫生隐患。加强重点传染病防控监督,突出抓好放射卫生防护监管,组织了职业危害用人单位参加职业健康检查,等等,卫生监管水平和效能不断提高。三是强化职业卫生监督执法。认真贯彻《职业病防治法》,加强对存在粉尘、石棉、有机溶剂职业病危害重点中小企业的监督检查,开展建设项目职业病危害评价情况检查,对查出的职业禁忌症人员,全部调离原工作岗位。加强化妆品、消毒产品卫生监督执法工作,不断拓展卫生监督服务领域,维护广大人民群众的健康权益。
5、着力加强卫生科技和人才工作。局党委高度重视卫生科技工作和人才队伍建设,通过深入实施科教兴卫战略,切实把这项基础工程抓实抓好。 去年,市卫生局制定了《市区医院人才与学科发展纲要》,出台了《市优先发展医学重点学科建设管理暂行办法》及《标准实施细则》,并与各学科签定了《计划合同书》。一年来,全市一批医学科研成果分别受到省、市表彰,卫生科技支撑能力不断提高。出台了《市医院学科和人才发展纲要(2014-2014)》,继续实施卫技人才学历升级计划和人才培养131计划,选派了60名技术骨干到国内大城市有知名度的医院进修学习,5人到国外进修学习,卫技人才的知识结构不断优化。突出抓好基层卫生人才队伍建设,委托金华职业技术学院定向培养招生55人,毕业后将充实到农村社区卫生服务机构,同时认真做好农村护理人员学历教育工作,探索加强乡村医生队伍管理的有效途径,努力提高农村卫生服务人员的整体素质。
6、着力加强卫生系统自身建设。目前,我市共有医务工作者2万多人,这支队伍素质的好坏,直接关系到卫生行业的形象和卫生事业的成败。为此,局党委抓住深入开展学习实践科学发展观活动的契机,全面加强各级党组织思想、组织、作风和制度建设,带动全市卫生系统形成上下同心、共谋发展的良好环境。根据省卫生厅和市委的统一部署,成立了第三批学习实践活动基层卫生单位指导小组,针对本行业特点和党员需求,加强指导,促进基层卫生单位学习实践活动与业务工作互促共进。以卫生系统新社会组织党建工作为重点,积极推进党建工作规范化、制度化建设,金华广福医院的党建工作做法,被评为全省新社会组织党建工作的先进经验。开展了市直卫生系统党员民主评议活动,一些存在于行业中的突出问题得到了及时整改。同时,局党委全面落实党风廉政建设责任制,抓本治源,敢抓敢管,在重大建设工程招投标、大型设备、药品、医用耗材采购、人事招聘录用等重点领域,全程介入监督,切实抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作。一年来,局班子成员带头执行领导干部廉洁从政各项规定,严格遵守党内政治生活制度和各 ……此处隐藏9904个字……市开展廉政文化建设活动以来,作为廉政文化进医院活动的牵头部门,卫生局党委高度重视,按市纪委《关于加强廉政文化建设的实施意见》要求,积极开展活动,现将工作情况汇报如下:
一、加强领导,广泛发动
市纪委联席会议召开后,第二天局党委即召开了专题会议,认真学习市纪委《关于加强廉政文化建设的实施意见》和窦书记的讲话精神,成立了由党委书记任组长、党委副书记、纪委书记任副组长、局其他领导同志及局直各单位主要负责同志为成员的活动领导小组。结合卫生系统工作实际,制定了廉政文化进医院活动实施方案,确定了市医院和中医院两个示范点。于6月28日在文化中心召开了由局直单位全体党员、部分中层以上干部、乡镇卫生院书记、院长参加的卫生系统廉政文化建设动员大会暨庆七一廉政教育党课,会上传达学习了市纪委关于加强廉政文化建设的实施意见和局党委关于廉政文化进医院活动实施方案,局党委书记、局长孟庆杰同志就卫生系统开展廉政文化进医院、进机关、进学校、进家庭活动提出了具体要求,市纪委李超书记参加会议并给与会人员上了一堂非常生动的廉政教育课。会后市直各医疗卫生单位按照市纪委意见和我局活动方案的要求,分别成立了廉政文化建设领导小组,结合单位实际,制定了相应的实施方案,在局动员教育的基础上,各单位相继召开了全体职工动员大会,进行了再发动、再动员、再教育,使廉政文化建设活动达到人人知晓,全员参与。其中市医院于7月2日召开了由全体党员、中层干部参加的动员大会,市纪委李超书记和市检察院张法传纪检组长参加了会议,李书记做了重要讲话。7月3日又邀请李超书记作了《自觉筑牢思想道德防线,做一名优秀的白衣天使》的专题报告。7月4日邀请市委党校李庆福副校长作了《怎样加强廉政文化建设》的讲课。中医院6月21日召开党委扩大会议,传达学习了市纪委《关于加强廉政文化建设的实施意见》,统一了院党委及领导班子成员思想,提高了认识,明确了廉政文化建设的目标任务和要求。7月5日组织召开了由中层以上干部、全体党员、重点科室、重点岗位人员参加的专题动员会,传达学习了实施方案、示范点建设标准及检查验收细则,请李超书记作了专题讲座。局党委每周调度一次各单位的活动情况,各单位把廉政文化建设纳入了重要议事日程,目前除两个示范点外,局直其他单位也都制定了活动方案,召开了动员会,廉政文化建设活动已在系统全面展开。
二、开展宣传,营造氛围
一是制作了一批以廉政警句和温馨服务格言为主要内容的牌匾。目前各单位共制作廉政警句宣传牌80余块,宣传橱窗版面20余块。其中局机关制作了橱窗宣传版面2块,上墙宣传牌8块,门口标语2幅。市医院在门诊、病房走廊制作了50余块温馨服务格言宣传牌;在门诊大厅公示了“社会服务承诺书”和“治理商业贿赂承诺书”,向全院医务人员发出了“廉洁行医,诚信服务,从我做起”倡议书;在门诊、病房设立了8个“廉洁行医监督意见箱”,每月进行一次患者满意度调查,倾听群众、患者意见。二是各单位以廉政图书阅览室、展板、橱窗、院务公开栏等为载体,建立了固定的廉政文化教育阵地。市医院在医院简报开辟专栏,将法律法规、医德规范、规章制度等进行宣传辅导,各业务科室也利用晨会、专题学习会、讲座等形式,认真组织学习规定内容。
三、加强教育,提升素质
自开展活动以来,局党委和各单位党组织在全体党员中深入开展了以学党章党纪为主要内容的理想信念教育和各类警示教育。除邀请市纪委和市委党校领导讲课外,还组织200多名党员观看了纪念建党86周年献礼影片《村支书郑九万》;为全面提高新党员素质,在已参加过机关工委举办的入党积极分子培训班的基础上,于7月12日局党委又组织56名去年新发展党员和今年拟纳新党员进行了为期半天的培训,全文学习了《党章》,学习了“三个代表”重要思想、科学发展观、社会主义荣辱观和市纪委关于廉政建设的有关内容和要求,下周3(25日)将对他们进行上述知识的测验;市医院于7月12日组织了由全院260余名党员干部参加的廉政文化进医院活动知识答题。通过多种教育活动,提高了全体党员和广大医务人员的廉政文化修养。
四、活动丰富,成效明显
一是结合庆祝建党86周年,各单位开展了党员奉献日活动。市医院从7月1至7月3日,利用三个半天的时间,在百脉泉广场举行了“庆七一、献爱心、构和谐”大型义诊活动。三天中先后有1000余名群众接受咨询、诊治,共发放卫生宣教资料、健康处方5000余份,并针对病情免费送药价值近万元,受到群众的好评。中医院组织党员利用休息日,深入到圣井、曹范、阎家峪等乡镇卫生院,为近600名百姓开展了医疗咨询等健康服务。机关医院组织党员医生、护士对
常年有病、行动不便的老党员老干部进行上门服务,送医送药、健康咨询。口腔医院党员与困难患者结成“一帮一”对子,主动将服务送入百姓的家中,7月1日组织部分党员到官庄乡西周峪村的孤寡老人张秀英家里进行了走访慰问,送去了食品,并为老人免费进行了查体。中医院消化科党员干部,为一名住院贫困患者捐款近4000元,用于患者的诊疗开支。卫校党支部组
织党员干部对学生公寓进行了彻底的清理。妇幼保健院组织行政后勤“党员义工队”到白泉疗养院浇树400余棵。局机关党员干部放弃星期天休息日,加班到基层督导帮助工作。二是结合半年工作检查总结,组织部分局直单位和乡镇卫生院的党员干部参观了济南市部分医院和我市部分医疗单位的亮点工作,学习了市委十一届三次全委(扩大)会精神,提升思想境界,对照先进找差距,按照科学发展、率先发展、和谐发展的要求,制定了下半年的工作目标、思路和措施,通过廉政文化建设活动凝心聚力,充分调动起全系统干部职工的积极性,为实现全市卫生事业有好又快发展奠定了坚实的基础。
虽然我们前期作了一些工作,也取得了一定的成效,但离领导要求还有一定差距,还存在单位之间活动开展不平衡,个别单位行动迟缓,一少部分人认识不到位,廉政文化建设与医院管理年、优质服务竞赛活动结合不好等问题,有待于我们在今后工作中不断改进。
下步工作打算:
一是继续营造廉政文化氛围,充分利用卫生动态、医院简报等各种形式加大对廉政文化知识的宣传,努力做到人们一进单位就能看到听到感受到廉政文化氛围。二是继续深入开展廉政文化教育,通过领导班子成员轮流上党课,职工学习心得交流等形式,提高教育效果。三是按照“廉政文化进医院”活动实施方案要求,督导各医院开好领导班子成员、中层干部、主诊医师的述职述廉会议,切实解决收红包、拿回扣问题。四是组织开展廉政文化演讲会等活动,进一步引导全体职工积极参与。五是做好廉政文化建设与医院管理年活动和优质服务竞赛活动的有机结合,使三者相互补充、进互促进,达到提升医务人员政治业务素质、规范职业行为、提高服务质量的目的。
建议:由于廉政文化建设是一个系统、全新的工程和工作,对于活动中的遇到的一些问题,请上级部门多指导,或者多介绍一些好的经验做法,使建设工作深入扎实的开展下去。
二〇一四年七月十八日
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