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《致加西亚的信》读后感“人无信则不立”

时间:2024-06-27 18:19:33
《致加西亚的信》读后感“人无信则不立”[本文共1277字]

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读完《致加西亚的信》该书,使我深有感触:

一、“人无信则不立”。当总统需要一个人把信交给加西亚将军的时候,他的左右推荐了罗文,并说只有他能做到,而不是别人。上级命令的背后是上级的绝对信任,他们的信任来自于对他品质的肯定,也是对他能力的间接认可。这说明我们一定要具备足够的素质,在工作中表现出色的能力,到了适当的时候就会脱颖而出。没有能力的人是没有资格承担重大而艰巨的任务的,领导也不会把它交给素质低下的人。生活中诚信能为我们赢得友谊,工作中诚信给我们带来合作和发展机遇,诚信是为人处世的基本素养,也是人际交往的根本。

二、“一勤天下无难事”。当总统把信交给罗文时,罗文没有问任何问题,就义无反顾、一往无前地去完成任务。他深知这是一项艰巨的任务,完成使命困难重重,但却没有挑三拣四,推诿扯皮,甚至没有问怎么把信送给加西亚。这仅仅是职责所在吗,这更是他忠于职守,敬业精神的体现,态度决定了一切,这是他成功的最大砝码。这告诉我们,当领导把重大而艰巨的任务放心地交给我们时,就已经认可了我们完成任务的能力,我们应该为领导分忧,没有必要去过多问些细节性的问题,我们要做的就是不辜负领导的信任,披荆斩棘,不畏艰险地完成任务。

对于我们每一位员工,单位的发展也关系自我发展的好坏,我们不能停留在对单位抱怨上,抱怨待遇不好,工作环境太差,得不到领导重视等,首先应扪心自问我们对工作的态度,我们是否完成了自己的本职工作。也许我们没有机会做出轰轰烈烈的大事业,但我们每个人所做的一切都关系着集体的荣誉。面对理想与现实的落差,是一味嗟叹和彷徨,还是象罗文那样敬业,努力完成本职工作,积累经验,为自己赢得一个又一个为加西亚送信的机会,逐步完善自己呢。一个人的经历往往成就一个人的能力,今天的认真与执著就是我们明天腾飞的支点。

三、罗文的成功缘于他的责任心和对事业的忠诚。故事中主人公罗文内心一次次不断提醒自己的职责,不断地告诉自己任务的重要和肩负的国家责任,通过精神上对自己的激励和执著最终完成了任务。这种全心全意、尽职尽责精神是值得我们每一个人学习的。如果你有高度的责任心和对事业的忠诚,并且勤恳做事,那么你无论投身在哪里,都将会成为一个值得信赖的人,一个可以被委以重任的人。而那些被动、懒惰、终日抱怨和四处诽谤的人,即使是独立创业,这些恶习也会成为其成功的羁绊。

年轻人所需要的不仅仅是学习书本上的知识,也不仅仅是聆听他人的种种指导,而是更需要一种敬业精神,对上级的任务,立即采取行动,全心全意地完成——把信带给加西亚。如果只是充满了对工作困难的埋怨,却唯独缺少对工作职责的敬意,没有百折不挠的精神和不到黄河心不死的决心,如何能让自己脱颖而出。不懂得履行自己职责的意义,就很难在自己的职位上获得成功,获得上级的认同。想要工作进步,就要做好每一件小事,完成每一个任务,在做事的过程中不断地磨练。回顾工作中,是否有接到工作任务想推托的心理,是否有今天完不成的工作明天再做的打算,是否有未完成工作寻找外部原因的借口。这些小小的不被我们注意的心理因素,都是完成工作职责的绊脚石。

罗文的故事告诉我们,在接受任务的同时,就要肩负起责任。只有涌现更多能给加西亚送信的人,我们的国家我们的民族才更有希望,才能早日实现中华民族的伟大复兴!但愿我们每个人都能从这本小册子中得到启示,诚信守用、勤奋敬业,做一个现代的罗文。

       

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